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社員に、いい。

人事・労務の大幅な業務効率化を実現!

登録社数4万社以上。様々な業界の企業が
業務効率化を進めています。

※1 デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2021年度」

※2 株式会社マクロミル(委託調査)2020年12月 クラウド型人事労務システムを運用・管理中の1,800名を対象に調査

管理画面イメージ
SmartHRは、人事・労務の業務効率化を実現し、
働くすべての人の生産性向上を支える
クラウド人事労務ソフト」です。
入社手続きや年末調整などの多様な労務手続きをペーパーレス化し、データとして蓄積。勤怠や給与計算システム等との連携により、様々なデータの一元管理も可能です。さらにSmartHRに蓄積した従業員データを活用できる人材マネジメント機能により、働きたい職場環境の創出に貢献します。
煩雑な業務にかかる時間を1/3へ
人事・労務担当者も従業員も、負担軽減
SmartHRの導入で、煩雑な業務にかかる時間が1/3に圧縮。さらに、使いやすいシンプルなUI設計で従業員側も書類や情報の提出がカンタンに。人事・労務担当者も従業員も、重要な業務に集中できます。
※ 削減時間の数値はSmartHRをご利用中の企業のご利用状況、従業員構成比等を参考に、1,000名規模企業を想定して算出しています。
SmartHR導入前と導入後の比較
※ 削減時間の数値はSmartHRをご利用中の企業のご利用状況、従業員構成比等を参考に、1,000名規模企業を想定して算出しています。

SmartHR3つのポイント

01

従業員が情報を直接入力
もうハンコも不要です

SmartHRは入社手続きや雇用契約もペーパーレスでカンタン。個人情報を従業員に直接入力してもらえるから担当者の負担も大幅減。内定や入社があったら「まずはSmartHR」。これで安心です。

02

常に最新の社員名簿
従業員情報を一元管理

入社時に入力された従業員情報が社員名簿に集約されるのはもちろん、住所変更や扶養変更等の手続きを行う度に、自動で従業員情報が更新されます。だから常に最新で間違いのない社員名簿が出来上がります。

03

さまざまな人事・労務業務に対応
蓄積した人事データの活用も

年末調整や雇用契約などの労務手続きや、Web給与明細の発行。また、人事評価の業務効率化から人事データを活用した人材活用まで 幅広くサービスをご提供いたします。

SmartHRの特徴的な機能
入社手続き・雇用契約
入社にともない発生する雇用契約、個人情報収集、そして社会保険の手続きまでをペーパーレス化。人事労務担当者、従業員双方の負担を軽減します。
年末調整
年末調整の手続きは、スマートフォン・PCからアンケートに入力するだけ。人事・労務担当者から全従業員まで、年末調整の工数を大幅に削減します。
Web給与明細
SmartHRで給与・賞与明細、源泉徴収票を配付。ペーパーレス化はもちろん、万が一の配付ミスの防止にもつながります。
マイナンバー管理
データの暗号化や監視ログによって安全性の担保はもちろん、提出状況の把握やスマートフォンからの提出で担当者、従業員双方の業務負担を軽減します。
従業員データベース
自由にカスタマイズできる従業員項目や情報の直接反映によって常に最新で、正確な従業員情報を管理できます。
人事評価
SmartHRに蓄積された従業員情報を活用しながら、人事評価を効率的に実施。評価プロセスや結果の見える化をすることで従業員の納得感を向上させることができます。
従業員サーベイ
従業員のエンゲージメントやキャリア希望、ハラスメントの有無など組織や従業員の状態を可視化します。
ラクラク分析レポート
SmartHRに蓄積されたデータをもとに、様々なグラフでカンタンに集計・可視化。経営陣や現場とデータを共有し、人材の採用・人員計画に活用できます。
組織図
複雑な組織構成もひと目で把握でき、従業員情報の更新に合わせて組織図も最適化。常に最新の組織図を閲覧できます。

40以上のサービスと連携SmartHRを
さらに便利

様々な外部サービスと連携しているので、従業員情報の連携も1クリックで。
さらにAPIが用意されているので自社システムとのデータ連携が可能です。
もちろん、CSVでのデータ受け渡しもラクラク。

お知らせ

一覧
    • 働くの実験室(仮)

    様々な業界の企業が
    SmartHRで業務効率化を
    進めています。

    • 労務管理クラウド 4年連続シェアNo.1
    • クラウド型人事労務システム 満足度No.1
    • 登録社数
      40,000社以上
    • サービス利用継続率
      99%
    • 利用企業の従業員数
      2名〜数万名規模

    ※1 デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2021年度」

    ※2 株式会社マクロミル(委託調査)2020年12月 クラウド型人事労務システムを運用・管理中の1,800名を対象に調査

    導入企業

    • 三菱重工業株式会社
    • JFEホールディングス株式会社
    • 株式会社デンソー
    • 日清食品株式会社
    • ダイドードリンコ株式会社
    • ライオン株式会社
    • イオン株式会社
    • 株式会社マツモトキヨシ
    • ブックオフグループホールディングス株式会社
    • 株式会社サッポロドラッグストアー
    • 生活協同組合コープさっぽろ
    • さわやか株式会社
    • 株式会社丸亀製麺
    • 小田急電鉄株式会社
    • 東急
    • JR九州 グループ会社
    • 九州電力株式会社
    • 佐川グローバルロジスティクス株式会社
    • 東京海上ホールディングス
    • 大和証券株式会社
    • auじぶん銀行株式会社
    • 株式会社メルカリ
    • LINE株式会社
    • 株式会社ZOZO
    • 八王子市
    • 駒澤大学
    • 関西学院大学
    • 株式会社 やる気スイッチグループホールディングス
    • 株式会社テレビ朝日
    • 株式会社産経デジタル
    • TOHOシネマズ株式会社
    • 株式会社 極楽湯
    • 株式会社星野リゾート
    • 株式会社ニュー・オータニ
    • 株式会社パソナ
    • 株式会社リクルートR&Dスタッフィング
    • 株式会社MMコーポレーション
    • 株式会社メディクルード
    • ケイアイスター不動産株式会社
    • 株式会社NIPPO
    • 株式会社KINTO
    導入企業一覧