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プラン名HRストラテジー
プラン
人事・労務
エッセンシャルプラン
人材マネジメント
プラン
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※ 契約従業員数を超えて従業員登録をされた場合は、超過従業員数分の利用料を翌月に請求致します。 (残り契約期間に応じて按分計算されます)

※ 退職者は請求から除外されます。ただし、退職分の返金は不可とさせていただいております。

※ 従業員数の登録上限に対して課金される仕組みです。(例:5名退職して5名入社した場合は追加料金はかかりません)

※ 組織図機能はカスタム社員名簿を利用いただいているお客様がご利用可能です。

オプション機能

文書配付

雇用契約や労働条件通知書などすべての文書をオンラインで作成・配布・締結・管理。郵送や押印の必要はありません。

  • 雇用契約
  • 労働条件通知書
  • その他の電子締結
  • 契約更新管理
  • 合意不要な文書配付

SSO/SAML認証

連携する複数のサービスからSmartHRへアクセスが可能。ログインの手間が省けるため、従業員の利便性が向上します。

  • Azure Active Directory
  • Okta
  • Google Workspace
  • その他SAML2.0に対応したIdP

通勤経路検索

通勤経路と一部の通勤費を検索・算出できます。NAVITIMEのAPIを利用しているので、正しい経路を簡単に検索できます。

  • 通勤手段の登録・設定
  • 経路に関する申請フォームの設定
  • 通勤手段の選択・通勤経路の申請
  • 通勤費の算出・申請
  • 提出された経路/通勤費の確認

分析レポート

蓄積した従業員データを活用し、社内状況を見える化します。人員計画、働き方改革の推進にも役立ちます。

  • 人事データ分析
  • データ加工・匿名化
  • レポート作成・共有
  • 閲覧権限設定

従業員サーベイ

サーベイの作成から集計・分析まで簡単に実施できます。エンゲージメントの測定や施策の効果測定に活用できます。

  • エンゲージメントサーベイ
  • カスタムサーベイ
  • 回答結果のグラフ化
  • 時系列推移比較
  • クロス集計・分析
  • 自動リマインド

人事評価

従業員データの活用により人事評価の効率化が可能。さらに評価プロセスの見える化により納得感向上にも役立ちます。

  • 評価シート作成
  • 評価フロー設定
  • 閲覧・編集権限
  • 進行状況管理
  • 自動リマインド

※ 機能の部分契約はできません。

※ オプションをご利用いただくには、いずれかのプランにご契約いただく必要があります。

※ 分析レポート、従業員サーベイ、人事評価はHRストラテジープランと人材マネジメントプランに含まれています。

その他のプラン

労務管理プラン

従業員50名以下の企業向けに「労務管理プラン」をご用意しております。
人事・労務手続きや年末調整、Web給与明細など「労務管理」のすべての機能がご利用いただけるプランです。
労務管理の業務効率化が実現できます。

労務管理プランでお見積もりをする

¥0プラン

小規模事業では、労務手続きや給与明細の作成・配布などを経営者が行っている場合が多く、
煩雑な書類作成に費やす時間的コストが負担になっています。
そのため、人事・労務手続きに必要な機能だけを備えた「¥0プラン」を提供させていただくことで、
小規模事業における人事・労務改革を後押しします。
利用人数『30名まで』はトライアル期間終了後も、無料でご利用いただけます。

¥0プランのはじめ方は、ヘルプページをご確認ください。

よくある質問

Q.お試し利用にクレジットカード登録は必須ですか?
いいえ、クレジットカード登録をしなくてもお試し利用は可能です。
Q.お試し期間中にクレジットカード登録した場合、その時点で決済されますか?
いいえ、お試し期間中にクレジットカード登録をしても、その時点では決済されません。
お試し期間中は無料でご利用が可能です。お試し期間終了時に、決済画面が出てきます。
Q.無料プラン(¥0プラン)の場合もクレジットカードの登録が必要ですか?
不正利用防止の為、 無料プランでもクレジットカードの登録が必要です。何卒ご了承ください。
お試し期間が終了しても料金が請求されることはありませんのでご安心ください。
Q.利用可能なクレジットカードを教えてください
SmartHR では VISA、MasterCard、American Express、JCBが利用可能です。(Diners Club をご希望の場合はお問い合わせください)
Q.請求書払いには対応していますか?
51名以上の場合は対応可能です。ご希望の場合はお問い合わせください。
Q.退職者も従業員数に含まれますか?
いいえ、退職者は従業員数(料金のカウント対象)に含まれません。
Q.契約期間の途中で解約した場合に払い戻しはありますか?
申し訳ございません。払い戻しには対応しておりません。
Q.無料期間終了後のデータはどうなりますか?
無料期間終了後、あるいは支払いが完了しない状態のまま 60 日が経過した場合、ご登録されている情報を削除する場合がございます。
Q.契約書を取り交わすことはできますか?
SmartHR は 利用規約 およびプライバシーポリシーに同意いただいてのご利用とさせていただいており、個別の NDA(機密保持契約書)や、業務委託契約書等の締結は行っておりません。やむを得ない事情がある場合はお問い合わせください。
Q.契約期間の途中でのプラン変更は可能ですか?
プラン変更することは可能です。ご検討の際は、弊社担当者または、チャットサポートにてお問い合わせください。

導入までの流れ

ご契約から最短1ヶ月で利用可能

※ご導入までの期間は従業員規模や企業様毎の特性、オプション機能のご利用などにより異なります。

無料トライアル

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1分で登録完了。すぐにご利用いただけます。ご利用人数に関係なく、15日間無料でお試しいただけます。
なおトライアルでお使いいただけるプランは労務管理プランとなります。

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外国人従業員の労務手続きがスムーズに。
労務手続・年末調整が多言語化対応。
従業員自身が行う入社手続き・年末調整の帳票作成画面などが「WOVN.io(ウォーブンドットアイオー)」で多言語化されます。外国人従業員は、母国語で内容を確認しながら自身で入力。不明点や入力ミスなどをなくし、効率的に労務手続きを行えます。
対応言語
英語(US)、中国語(繁体字)、中国語(簡体字)、韓国語、ベトナム語
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