採用管理
候補者や選考過程の情報を一元管理で、入社手続きから育成までシームレスに
候補者の情報や書類、選考結果を一元管理できます。また採用が決定した候補者の情報は、そのままSmartHRに従業員として登録できます。
SmartHRの「採用管理」機能
01
候補者の情報や選考結果をまとめて管理
氏名やメールアドレス、履歴書などの候補者情報と合わせて、選考ステップごとに選考担当者が評価の提出ができます。選考進捗や結果も一元管理可能です。
02
採用決定から入社手続きの流れもスムーズに
採用が決定した候補者はそのまま従業員として登録できます。採用担当から労務担当への情報連携がスムーズになり、入社手続きまで効率化できます。
03
採用・労務・タレントマネジメントを1つのツールで
採用に関する情報を、労務や人事のデータと合わせて一元管理できます。システムが増える心配もなく、業務効率化を実現できます。
