人事評価
評価業務を効率化し、集めたデータで組織改善をスムーズに
評価シートの作成・配付・進捗管理・回収・集計といった一連の評価業務を効率化。自社の評価制度にあわせてカスタマイズできる評価シート、評価プロセスの見える化で、評価者も被評価者も納得できる人事評価を実現できます。評価を通じて収集した従業員データは関連機能と自動連携し、スムーズな組織改善に役立ちます。

SmartHRの人事評価ならデータ活用までシームレスに
従業員データを用いて手間なく評価を開始できるのはもちろん、評価データと他の情報をかけ合わせた分析・活用までワンストップなタレントマネジメントを実現できます。


他機能との組み合わせでタレントマネジメントを促進
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キャリア台帳
評価履歴をキャリア台帳で管理し、データにもとづいた裏付けがある昇格検討が可能です。
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配置シミュレーション
配置シミュレーション機能と組み合わせることで、異動後も活躍が期待できる人材を的確に発見できます。
SmartHRの「人事評価」機能
評価業務を効率化し、運用負荷を削減
評価シートの作成・配付・進捗管理・回収・集計といった一連の評価業務を効率化。人事担当者・評価者・被評価者それぞれの課題を解決し、通常業務を圧迫することなく、評価業務に取り組めます。

人事評価業務の効率化に役立つ機能
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柔軟性の高い評価シート
評価シートおよび評価フローの設定を自由にカスタマイズ。複雑な操作は不要で、現状に合わせて運用できます。業績評価・情意評価・能力評価・目標管理制度(MBO)など、評価方法に合わせて評価シートを作成できます。
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部署・役職から評価者を自動設定
評価者の役職を指定することで、評価対象者の所属部署や上位階層から自動で評価者を設定。準備の効率化はもちろん、期中の異動や昇格があっても、手間なく評価者を変更できます。
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評価入力、閲覧をスマートフォンから
パソコンを貸与していない従業員でも、スマートフォンから評価の入力。スマホアプリをインストールすれば、プッシュ通知でお知らせが届きます。
オンラインデモ
評価シートを作成する
申し込みなしで、チュートリアル形式のデモンストレーションをお試しできます。
部署全体の評価を一覧で可視化、甘辛調整が簡単に
評価入力後、部署全体の最終評価をボタンひとつでグラフ化。ひと目で評価の分布を確認できるので、効率的に甘辛調整を行えます。評価分布をマトリクス表示で一覧化したり、甘辛調整前後の評価を見比べることもできます。

360度評価・フィードバックの運用を効率化
360度評価・フィードバック専用のテンプレートをご利用いただけるため、少ない工数で回答フォームを作成できます。準備の時間がかかりがちな360度評価・フィードバック準備を手軽に実施できるため、評価後の組織改善に集中できます。被評価者が評価者を指定できる機能も実装予定です。

その他の便利な特徴
「人事評価」機能には、使い勝手に優れたさまざまな特徴があります
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評価計算機能で集計まで完結
評価シートには、評価項目の数値を使った計算式も埋め込めます。評価点の合計はもちろん、計算結果を自動で評語に変換して入力もできます。計算ミスや確認漏れを防ぎ、正確性の担保と効率化を実現します。
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職種や雇用形態など、評価基準ごとに「評価テンプレート」を作成
評価シート・評価フロー・評価ロールを保存できる「評価テンプレート」は、複数作成することができます。評価基準に応じてテンプレートを使い分けることで、評価シートの作成負荷を軽減します。
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編集履歴とコメント機能で変更箇所を把握
評価シートには編集履歴が残るため、変更箇所の把握が可能。コメント機能で、ほかの評価者や被評価者への申し送りもできます。
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進捗状況の確認とリマインド設定で回収までスピーディーに
評価の進捗状況が一覧で表示されるため、誰が・どこまで進んでいるかをリアルタイムで確認できます。未入力者に対して自動で毎日リマインドを送れるため、回収までのスピードアップを実現します。