SmartHRの特長

人事・労務の業務効率化をしながら、あらゆる人事データを一元管理。つねに正確なデータを活用するから、従業員と組織のパフォーマンスを向上できる

人事データの「収集・蓄積」と「活用」を同時に実現

人事・労務の業務アプリケーションとして使うほど、従業員のさまざまな情報が集まり、従業員データベースが充実。常に最新の情報が反映された「使えるデータ」でタレントマネジメントを推進し、組織のパフォーマンス向上に寄与します。

労務管理とタレントマネジメントに利用すると従業員データベースに最新で正確なデータが自然に集っていく。そして溜まったデータをバックオフィス全体へ連携・拡張できることを表した概念図

労務管理
タレントマネジメント

使えるデータで“働く力”を支えるSmartHR

従業員の情報を把握し、モチベーション管理やキャリア形成を支援することは、従業員の生産性の向上、ひいては会社の成長につながります。SmartHRは、人事・労務の業務効率化をする従業員とのフロントシステムとして日々のやり取りを通じて従業員の情報を集め、常に正確な状態を維持。だからこそ、組織を成長させるためのデータを活用したいときにすぐに「使えるデータ」を用意できます。

労務管理

確かな効率化で、働きやすい環境をつくる

SmartHRでは、労務管理システムをご提供しています。従業員も担当者も使いやすいインターフェースで、確かな効率化を実現します。

従業員の入社から退社まで
あらゆる労務業務をミスなく、カンタンに。

雇用契約や入社手続き、年末調整などの手続きをペーパーレス化し、あらゆる労務業務をミスなく、カンタンに。従業員にも負担がなく、心地よく使える設計で、誰もが働きやすい環境づくりを後押しします。また、業務を通じて蓄積された従業員データを人的資本経営やタレントマネジメントにも活用できます。

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活用シーン

DX・ペーパーレスを実現したい

効率化の第一歩は、紙に依存した業務を整理することから。SmartHRを使って、書類の作成や配付、従業員への書類提出の依頼から回収まですべてオンライン化。

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労務手続き全般を効率化したい

従業員の数だけ必要な法定手続きをはじめとする労務の定型業務。SmartHRを使えば、書類作成に必要な情報収集から電子申請まで効率的に遂行できます。

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人事データを一元管理・可視化したい

部門ごとに別々のシステムを利用していると、正確なデータ収集の手間がかかることも。SmartHRなら人事データを一元管理し、たまったデータの可視化もできます。

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導入効果

年末調整を筆頭に、労務担当者にとって時間のかかる業務の工数がSmartHRの導入によって大幅に削減されます。

SmartHR導入前と比較して、年末調整にかかる時間は87％、入社手続き雇用契約にかかる時間は66％、給与明細・文書配布にかかる時間は99%も減少

※ SmartHR導入後の削減時間の数値は、サービスご利用中の企業の状況、従業員構成比などを参考に、1,000名規模の企業を想定して算出しています。

タレントマネジメント

確かなデータで、組織はもっと強くなる

SmartHRでは、タレントマネジメントシステムをご提供しています。労務手続きを効率化しながら人事データが自然に集まるため、人材育成や人員配置などの自社に必要な人事施策にすぐに活用できます。

人事業務の効率化から育成まで
成果を実感できるタレントマネジメントを実現

人事業務の効率化から活躍人材の特定・育成まで一気通貫で支援するタレントマネジメントシステムです。従業員にも負担がなく、心地よく使える設計で、意思決定に必要となる最新で正確な人事データを手間なく収集。成果を実感できるタレントマネジメントを実現します。

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活用シーン

データにもとづいた人員配置・育成計画を推進したい

SmartHRなら企業が成長し続ける人事施策を実行できます。従業員一人ひとりのスキルや人事評価、キャリア観を正確に把握し、最適な人員配置から育成をサポート。

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経営の意思決定にデータを活用したい

データにもとづいたスピーディな人事施策のPDCAサイクルを構築するのもSmartHRで。最新・正確な人事データを分析し、重要な意思決定をサポートします。

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従業員エンゲージメントを高めたい

従業員の定着には、納得感のある人事の方針や労働環境の整備が欠かせません。SmartHRなら、調査と分析もできるので、組織の現状把握と課題発見を助けます。

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多様化するバックオフィスの課題に対応するために、連携性と拡張性を高めるアプリを拡充し続けるSmartHR Plus

SmartHR Plusは、たくさんのアプリから必要なものを選び、SmartHRをさらに便利にするサードパーティー製のアプリケーションを集めたプラットフォーム。自社の状況に見合ったアプリを追加して、SmartHRの人事データを活用できるようになります。SmartHR Plusのアプリ開発パートナーは拡大中。SmartHR導入企業の連携に関するご要望をもとに、どのような連携が適切か、どのようなアプリケーションを開発するかをパートナーと一丸となって進めています。