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労務管理も、タレントマネジメントも

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117件の事例が見つかりました

  • 人事データを一元管理したい
  • 経営管理本部 総務労務グループの田中 里実さん

    活用事例

    • IT・インターネット

    • 101〜500名

    • 東京都

    年末調整も「にぎやか」に。不便と不安を減らして親しみやすい労務へ

    ユナイテッド株式会社

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  • 人事総務部 社会保険労務士 土橋 美也子さん、リーダー 成徳 紋さん

    導入事例

    • 金融・保険

    • 101〜500名

    • 東京都

    「効率化だけでなく、社内活性化を目指す」創業100年の証券会社が継続活用する理由

    松井証券株式会社

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  • 総務部長 熊本 健さん、管理部経理 大野 康博さん

    導入事例

    • 飲食・宿泊

    • 501〜2000名

    • 愛知県

    本部・店舗・委託先との連携が円滑に。従業員と向き合った2年の歩み

    株式会社岐阜タンメンBBC

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  • 人事グループ 鐘ヶ江 美果さん、人事グループ 統括マネージャー 高橋 依子さん

    導入事例

    • 製造業・メーカー

    • 101〜500名

    • 東京都

    多店舗展開企業における人事労務のBPR推進。スタッフが輝ける仕組みづくりを目指して

    株式会社マザーハウス

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  • SmartHRの導入や活用に関わった人事本部、コーポレート本部情報システム担当のみなさん

    導入事例

    • 製造業・メーカー

    • 501〜2000名

    • 東京都

    「未来の土屋鞄」を作るために。労務業務を超え、会社全体で活用

    株式会社土屋鞄製造所

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  • エコートレーディング株式会社外観

    導入事例

    • 卸売・小売

    • 501〜2000名

    • 兵庫県

    入社手続きが1週間から1日に。多拠点展開企業でのペーパーレス化の実現

    エコートレーディング株式会社

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  • テクノエイト株式会社

    導入事例

    • 製造業・メーカー

    • 501〜2000名

    • 愛知県

    機能的な特徴にくわえ、トライアルや既存導入企業へのヒアリングが導入の後押しに

    テクノエイト株式会社

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  • 生活協同組合コープさっぽろ

    導入事例

    • 卸売・小売

    • 5001名〜

    • 北海道

    職員にとって利便性の高いシステムで人事労務業務を推進

    生活協同組合コープさっぽろ

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  • コーポレート本部 エンゲージメントデザイン部 森田明日香さん

    導入事例

    • IT・インターネット

    • 51〜100名

    • 愛知県

    少数精鋭で事業成長を支える。「先を読むバックオフィス」づくり

    株式会社スタメン

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  • イオン株式会社

    導入事例

    • 卸売・小売

    • 5001名〜

    • 千葉県

    イオングループの「人事オペレーション変革プロジェクト」を推進

    イオン株式会社

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  • 日本電波工業株式会社

    導入事例

    • 製造業・メーカー

    • 501〜2000名

    • 東京都

    人事・労務業務の効率化や人材マネジメントを支援する機能と、開発ロードマップへの期待が決め手に

    日本電波工業株式会社

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  • 安藤さん、岩城さん

    導入事例

    • 医療・福祉

    • 501〜2000名

    • 東京都

    人事データ活用で社内規程を刷新。「攻める」人事総務部へ

    株式会社フレアス

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  • 岸本さん、服部さん

    導入事例

    • 製造業・メーカー

    • 101〜500名

    • 東京都

    入社・社会保険手続きで1/3の工数を削減。グループ企業にも展開へ

    株式会社ユーグレナ

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  • 学校法人麻生塾

    導入事例

    • 教育

    • 101〜500名

    • 福岡県

    業務削減により生まれた時間で、教育力向上や戦略的な人材育成を推進

    学校法人麻生塾

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  • 村瀬さん、佐藤さん

    導入事例

    • IT・インターネット

    • 51〜100名

    • 東京都

    人事労務のモデル組織を目指すには、データを蓄積できる「人事マスタ」が必要だった。

    株式会社 SUPER STUDIO

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