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  • 株式会社ドットライン
    • 医療・福祉
    • 501〜2000名
    • 千葉県

    拠点間の労務業務がスムーズに。SmartHRを中心に打ち手を実行できる体制を目指す

    株式会社ドットライン

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  • 左から、勝又さん、井澤さん
    • 建設・不動産
    • 101〜500名
    • 静岡県

    労務管理の業務が80%減。業界を牽引する加和太建設の人事施策

    加和太建設株式会社

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  • 株式会社睦サポート
    • 人材・派遣
    • 101〜500名
    • 三重県

    社内にペーパーレスの意識が浸透。より生産性の高い職場環境を目指して

    株式会社睦サポート

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  • 株式会社ウインズジャパンホールディングス 上田さん、吉田さん
    • 飲食・宿泊
    • 101〜500名
    • 福岡県

    多店舗の入退社手続きを効率化。サーベイ活用で一人ひとりが輝ける組織作りへ

    株式会社ウインズジャパンホールディングス

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  • 株式会社リノメタル
    • 製造業・メーカー
    • 101〜500名
    • 埼玉県

    人事労務業務を効率化し、タレントマネジメント施策も進行中。リノメタルが取り組む「ヒトづくり」

    株式会社リノメタル

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  • 株式会社毎日コムネット 総務部 横山様
    • 建設・不動産
    • 101〜500名
    • 東京都

    散らばっていた人事データを集約。「ロクイチ報告」用データもまとめて算出

    株式会社毎日コムネット

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  • 株式会社GRACE 管理部 堀池さん　石川さん　松山さん
    • 卸売・小売
    • 501〜2000名
    • 神奈川県

    紙ベースの入社手続きから脱却。SmartHRを起点とした人事労務改革が進行中

    株式会社GRACE

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  • 株式会社ツマミナ 取締役 大和さん
    • 飲食・宿泊
    • 501〜2000名
    • 福岡県

    サーベイ結果を人事戦略へ積極活用。従業員を主役に考えた、選ばれる組織づくり

    株式会社ツマミナ

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  • 浅沼さん、湊本さん、長谷さん
    • IT・インターネット
    • 101〜500名
    • 東京都

    評価システムをSmartHRに切り替え。労務〜人事評価までを一元化した背景

    クルーズ株式会社

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  • アサヒサンクリーン株式会社
    • 医療・福祉
    • 2001〜5000名
    • 静岡県

    3,700名が働く介護現場のデジタル化。段階的な導入で無理なく定着

    アサヒサンクリーン株式会社

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  • 株式会社バロックジャパンリミテッド
    • 卸売・小売
    • 501〜2000名
    • 東京都

    300店舗分のペーパーレス化を実現。店舗から届いた喜びの声

    株式会社バロックジャパンリミテッド

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  • 部長 会田さん、千葉さん、廣岡さん、山中さん
    • 製造業・メーカー
    • 5001名〜
    • 宮城県

    新卒757名の入社手続きに対応。成長戦略に伴う組織拡大を下支え

    アイリスオーヤマ株式会社

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  • 社労士の鈴木さん、経理部の高野さん
    • 飲食・宿泊
    • 101〜500名
    • 埼玉県

    社労士と足並みを揃えて業務をペーパーレス化。みんなが活躍できる職場作りに手応え

    株式会社FAR EAST

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  • 一般財団法人沖縄ITイノベーション戦略センター
    • IT・インターネット
    • 51〜100名
    • 沖縄県

    入社手続きをペーパーレス化で工数削減。捻出した時間で人材活用を目指す

    一般財団法人沖縄ITイノベーション戦略センター

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  • 株式会社overflow
    • IT・インターネット
    • 101〜500名
    • 東京都

    入社手続きの工数を1/6に削減。SmartHRを起点に労務のDX化を推進中

    株式会社overflow

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※1 デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2023年度版」労務管理クラウド市場・出荷金額（2023年度見込） ※2 出典：J.D. パワー2023年タレントマネジメントクラウド顧客満足度調査。タレントマネジメントシステムを利用している2,134名からの回答による。 japan.jdpower.com/awards ※3 SmartHR上で事業所登録を完了しているテナント数（但し、退会処理を行ったテナント数を除く）

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