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たくさんのお申し込みありがとうございました。

【開催延期】従業員サーベイの形骸化を防ぐためにSmartHR社が行っていること-分析と組織改善の進め方編-

LIVE
開催日時
2023 / 7/25(火)13:00
申込締切:7/24/(月)18:00まで
開催終了日
2023/7/25(火)14:00
開催場所
オンライン配信
テーマ
タレントマネジメント 人的資本
参加方法
Zoom

※無料でご利用いただけます。 オンラインセミナーご視聴ガイド

参加費用
無料
対象者
人事・労務部門の責任者さま、担当者さま、経営者さま、DX・働き方改革推進担当者さま など
主催
株式会社SmartHR

開催概要

7/25(火)午前8時追記:本セミナー延期のお知らせ

講師の体調不良および代理講師の確保が困難なため、開催を延期させていただく事となりました。本セミナーへのご参加のお申し込み、ご検討をいただいておりましたお客様へは、急なご連絡となり、誠に申し訳ございません。延期後の開催については、詳細が確定次第ご連絡申し上げます。

 

従業員サーベイの形骸化を防ぐための取り組みを、SmartHR社の人事担当が直接お話するオンラインセミナー。

人的資本経営の推進や離職防止の観点から、組織・チームの状態を可視化する「従業員サーベイ」に取り組む企業が増えています。その一方で、サーベイにおけるPDCAサイクルが機能せず、「なんとなく取り組みを続けている」という状況に陥ってしまう企業も少なくありません。サーベイの形骸化を防ぐためにはどのようなアクションを意識すれば良いのでしょうか。

本セミナーでは、SmartHR社におけるサーベイ運用の全体像をお伝えしつつ、どのような目的や仮説を持って分析を行っているか、また分析結果を通して見えた課題に対し、組織改善をどのように進めているのかについて、実例を交え皆様へ紹介します。

このような方におすすめ

  • 従業員サーベイが形骸化している
  • 従業員サーベイの分析の仕方や組織改善のアクションを把握したい
  • 経営層や社員を巻き込む、従業員サーベイの効果的な運用方法を知りたい

プログラム

第一部 : 13:00-13:05

オープニング

第二部 : 13:05-13:50

従業員サーベイの形骸化を防ぐためにSmartHR社が行っていること-分析と組織改善の進め方編-

株式会社SmartHR
人事グループ
六本木 啓央

新卒でシンクタンクに入社。システムエンジニアを経て、人事として人事制度の企画/運用、採用、研修および人事データの利活用を推進するための企画/実装/運用に従事。2022年1月に組織人事担当として株式会社SmartHRに入社し、従業員サーベイ企画/運用、人事施策の企画/運用を通じた組織課題の解決に幅広く携わる。

株式会社SmartHR
プロダクトマーケティングマネージャー
埜村 勇斗

大学院卒業後、デロイトトーマツグループやリンクアンドモチベーションにて組織人事コンサルティングに従事、成長企業のエンゲージメント向上や組織風土づくりに関わり、その後スタートアップの経営に参画。2020年にSmartHRに入社し、タレントマネジメントに関する機能の企画や仕組みづくりを行う。

第三部 : 13:50-14:00

質疑応答

※今後内容が変更となる場合がございます。

注意事項

  • 本イベントの対象者様以外、または同業他社様のお申込みについては、お断りさせていただく場合がございます。
  • 本セミナーはオンラインで開催いたします。オフィス/リモートワーク先/ご自宅からぜひお気軽にご参加ください。
LIVE
開催日時
2023 / 7/25(火)13:00
申込締切:7/24/(月)18:00まで
開催終了日
2023/7/25(火)14:00
開催場所
オンライン配信
テーマ
タレントマネジメント 人的資本
参加方法
Zoom

※無料でご利用いただけます。 オンラインセミナーご視聴ガイド

参加費用
無料
対象者
人事・労務部門の責任者さま、担当者さま、経営者さま、DX・働き方改革推進担当者さま など
主催
株式会社SmartHR

お申し込み

受付は終了いたしました。たくさんのお申し込みありがとうございました。

本セミナーはZoomで配信いたします。
お申込時に記入頂きました氏名・メールアドレスはZoom Video Communicationsに共有され、自動的にお申込者専様用の視聴用URLを発行いたします。
当該URLを含め当日の参加方法は、お申込完了後、改めて当社からご案内します。

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個人情報保護方針につきましては下記リンクよりご確認いただけます。
株式会社SmartHR