2026年人事・労務注目の10トピック
この資料でこんなことが分かります
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2026年に押さえるべきトピックの概要
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対応すべき時期感や、関連する対象者
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1トピック1ページで、図解も多数！
社会保険労務士法人名南経営・大津章敬先生が監修。 「初任給上昇・賃上げへの対応」「ハラスメント防止措置の強化」「同一労働同一賃金の実務対応」など、2026年に人事・労務担当者にとって、とくに重要になる10トピックを紹介します。 2026年に取り組むべきテーマ設定の参考にしたり、ビジネスシーンにおける会話トピックとしてもご利用ください。
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