社労士が先取り徹底分析 2024年にかけての人事・労務法改正＆政策ガイド

この資料でこんなことが分かります

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  人的資本経営の推進と制度の拡大に関する動き

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  先進的な雇用課題・グローバル雇用政策に関する動き

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  多様な働き方と雇用環境整備の徹底に関する動き

本資料では、2024年にかけて実施が確定している、あるいは具体的に実施される可能性が高く、働く場への影響度が高そうな政策や法改正を、 3つのテーマにカテゴライズした上で解説いたします。