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2019年7月3日付「日経産業新聞」にて、SmartHRをご紹介いただきました。
労働条件の電子通知が2019年4月に解禁されたことを受け、労務手続きのペーパーレス化が期待される中で、SmartHRが企業の業務効率化をどのように後押ししているかを特集いただいております。