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お役立ち資料
導入事例
- Pick Up
ペーパーレス化から定着率算出まで。バックオフィス強化の道のり
株式会社ウェルカム
業種：卸売・小売
従業員数：1,001名〜5,000名
- Pick Up
グループ国内60,000名の展開を見据えた全社DX推進の軌跡
三菱重工業株式会社
業種：製造業・メーカー
従業員数：5,001名〜
- Pick Up
創業143年、工場の平均年齢67歳。老舗グループが挑んだバックオフィス改革秘話
遠山産業株式会社（遠山グループ）
業種：卸売・小売
従業員数：51名〜300名
- Pick Up
年末調整は人事・労務DXの第1段。ライオン株式会社の挑戦
ライオン株式会社
業種：製造業・メーカー
従業員数：5,001名〜
- Pick Up
「多様な人が働ける環境・カルチャーをつくる」従業員サーベイを実施する背景
株式会社Zeals
業種：IT・インターネット
従業員数：301名〜1,000名
- Pick Up
SmartHR導入は行政のデジタル化への第一歩。長浜市役所の挑戦
長浜市役所
業種：その他
従業員数：1,001名〜5,000名
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50,000社以上※4 - サービス利用継続率
99% - 利用企業の従業員数
2名〜数万名規模
※1 デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2022年度版」労務管理クラウド市場・出荷金額（2022年度見込）※2 株式会社マクロミル（委託調査）2020年12月 クラウド型人事労務システムを運用・管理中の1,800名を対象に調査 ※3 ITreviewカテゴリーレポート「タレントマネジメント」（2022 Summer）※4 SmartHR上で事業所登録を完了しているテナント数（但し、退会処理を行ったテナント数を除く）
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