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社会保険労務士の皆さまへ

SmartHRを利用すれば、顧問先の従業員情報の収集・確認がシンプルに。社会保険・雇用保険の電子申請に対応しているので、各種手続き業務を効率化できます。

社会保険労務士の方に便利なSmartHRの特徴

アカウントの切り替えが簡単な「マルチログイン機能」

複数の顧問先がSmartHRを利用している場合、「マルチログイン機能」が便利です。1つのIDで複数の顧問先アカウントにアクセスできるため、アカウントの切り替えは1クリックでOK。IDとパスワードを使い分ける手間がなく、スムーズに業務を進められます。

ホーム画面から1クリックで、顧問先アカウントの切り替えが可能。

電子証明書を登録して、代理申請をスムーズに

取得済みの電子証明書をSmartHRに登録すれば、顧問先の手続きの電子申請(代理申請)が可能です。e-gov API を使用しているので、従業員情報の入力から申請、公文書の管理までを、SmartHR上で完結できます。

電子証明書の登録が可能。電子申請の活用で業務がもっとスムーズに。

SmartHRを利用している社会保険労務士さまの声

顧問先とは紙でのやりとりがメインでしたが、SmartHRを利用してからは、従業員情報の収集・確認などの作業がウェブ上で完結します。手続きにかかる労力を削減でき、さらに余った時間をその他のサービス向上に振り分けることができるので、顧客満足度の向上につながっています!

社会保険労務士 表参道HRオフィス

社会保険労務士 山本純次

顧問先の担当者と共同でSmartHRを使うようになってからは、従業員情報の収集・確認などの情報共有にかかる手間が一気に解消されました。提出可能な手続きが増えることで、より便利になりますね!

秀平社会保険労務士事務所

特定社会保険労務士 秀平健

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